深圳市华典智慧有限公司
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在给企业辅导过程中，经常有客户问到关于阿米巴经营会计的变动费与固定费如何区分，很人至今还是蒙查查，不知所云。其实，只要抓住以下四个方面，还是很容易区分的。
【阿米巴经营】探索经营真谛，用经营把管理做简单，让员工像老板一样思考·决策和行动，自主经营。
企业建立并推行阿米巴经营，在推行阿米巴经营之前，我们需要充分考虑企业实际情况与业务特点量身定制，做出全面而精准的评估，而不是照猫画虎。首先积极与老板沟通，对推行阿米巴经营列出详细的进程表，从流程管理、数据采集、管理及激励、人才培养等方面有计划地完善。
除了能力之外还必须努力磨练自己、提高心性、磨练心灵，成为一个具有高尚人格的人。从经营高层到阿米巴领导都必须具备高尚的人格。
阿米巴经营模式在独立核算的基础上培养具备经营思维的领导,让“人人成为经营者”，使员工的利益与企业的利益相结合，让员工做企业的主人，使企业与员工共同发展。
“经营之圣”稻盛和夫先生有一段广为传播的名言：是否持有优秀的“思维方式”、“思想”，这决定了我们的人生。经营也一样，企业业绩乃至企业寿命全部取决于是否具有出色的“思维方式”。他在这里所说的企业经营的思维方式，其实就是经营哲学。
企业运用阿米巴经营来实现降低成本，贯彻“销售额最大化、费用最小化”的经营原则时，需要着重把握“何谓正确”的经营原点。也就是说，企业该降的成本一分都要节约下来，不应该降的费用一块都不能少花……
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